公司新聞
“工作上不能當(dāng)老好人，要理直氣壯抓黨建”。
“多宣傳集團(tuán)和公司重大方針政策，多開展活動，讓基層的同志也能充分感受到組織的凝聚力和號召力，要把流動黨員也邀請到我們的黨組織里來，不能讓他們向葉子一樣飄在水面上”。
“輕黨建重生產(chǎn)，也是一種失職”。
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近日，中國有色十四冶各支部正如火如荼地開展專題組織生活會，公司領(lǐng)導(dǎo)班子以普通黨員身份參加了所在支部的組織生活，黨委委員參加了聯(lián)系黨支部的組織生活會，并全程指導(dǎo)。
會前，各支部通過集體學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、網(wǎng)絡(luò)宣傳等“線上線下”相結(jié)合的方式，組織全體黨員學(xué)習(xí)了十八屆六中全會精神、《準(zhǔn)則》和《條例》，為開好這次組織生活會種下了從嚴(yán)從實(shí)的種子。
按照“四講四有”合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合“爭做合格建投人”、“五講五比”活動要求，各支部堅持問題導(dǎo)向，通過開展談心談話、廣泛征求意見等方式，傾聽了廣大黨員對基層支部工作、公司發(fā)展、文化建設(shè)等方面的意見和建議，支部班子成員積極帶頭，查找自身在政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、發(fā)揮作用合格方面存在的差距和不足。
會上，每名黨員都對自己開展了全面的剖析，深刻地進(jìn)行自我批評，秉著對組織負(fù)責(zé)、對同志負(fù)責(zé)的態(tài)度，對其他黨員同志開展了批評。公司黨委副書記、董事、工會主席楊懷忠在參加六直管黨支部組織生活會時強(qiáng)調(diào)：“對同志的批評一定要從誠懇幫助同志的角度出發(fā)”。
“講真話，講掏心窩子的話，這是本次組織生活會最大的亮點(diǎn)”，公司黨委副書記李忠在參加二直管黨支部專題組織生活會上說，“忠言逆耳，只有誠心對待你的人，才會講帶辣味、帶刺的話”。自我批評落細(xì)落小、見人見事見思想，相互批評坦誠相見、開門見山，這次組織生活會在推動公司“全面從嚴(yán)治黨”系統(tǒng)工程建設(shè)上起到了積極的促進(jìn)作用。
按照“優(yōu)秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”4個等次，各支部嚴(yán)肅認(rèn)真地開展民主評議黨員。為防止一好到底，各支部按照20%的優(yōu)秀率，真正把先進(jìn)評出來，把等次區(qū)分開來。
專題組織生活會后，各支部和班子成員分別列出整改清單，明確整改事項(xiàng)和具體措施，黨員作出整改承諾，切實(shí)將查擺出的問題整改到實(shí)處，把這次組織生活會的成果融入到各項(xiàng)日常工作中。（王祥彬）
