公司新聞
2月11日，公司召開2026年春節(jié)期間項(xiàng)目重點(diǎn)工作部署會(huì)議，全面系統(tǒng)部署節(jié)日期間生產(chǎn)安全、信訪維穩(wěn)、紀(jì)律作風(fēng)及節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)等各項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子出席會(huì)議并對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行部署安排。
會(huì)議以“保平安、保穩(wěn)定、保暢通、促復(fù)工”為核心宗旨，深入分析了當(dāng)前安全生產(chǎn)與維穩(wěn)工作面臨的嚴(yán)峻復(fù)雜形勢(shì)，圍繞安全管控、生產(chǎn)組織、信訪維穩(wěn)、紀(jì)律作風(fēng)四大核心領(lǐng)域作出重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，要求全體干部職工堅(jiān)決克服麻痹松懈思想，壓緊壓實(shí)各級(jí)責(zé)任，全力確保公司度過一個(gè)平安祥和、風(fēng)清氣正的春節(jié)，并為節(jié)后快速有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)、實(shí)現(xiàn)一季度“開門穩(wěn)、開門好”奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，為全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)順利達(dá)成保駕護(hù)航。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)：
一是安全生產(chǎn)必須警鐘長鳴。會(huì)議通報(bào)了近期全國發(fā)生的幾起較大及以上生產(chǎn)安全事故案例，深刻指出這些事故暴露出的隱患排查不嚴(yán)、風(fēng)險(xiǎn)管控虛化等突出問題，各項(xiàng)目、各部門務(wù)必引以為戒、舉一反三，堅(jiān)決杜絕類似問題在公司發(fā)生。
二是節(jié)日管控務(wù)必從嚴(yán)從細(xì)。 針對(duì)施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等重點(diǎn)區(qū)域，要聚焦動(dòng)火作業(yè)、用電用氣、消防設(shè)施、臨邊防護(hù)、?；饭芾淼雀唢L(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)，開展地毯式排查整治，徹底消除老舊線路、違規(guī)充電、通道堵塞等隱患。除應(yīng)急搶險(xiǎn)外，節(jié)日期間一律嚴(yán)禁動(dòng)火作業(yè)，并規(guī)范煙花爆竹燃放管理，從源頭嚴(yán)防火災(zāi)、坍塌、墜落等事故。
三是值班值守必須到崗到位。 嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班和24小時(shí)專人值班制度，確保通訊暢通、響應(yīng)及時(shí)。嚴(yán)禁擅離職守，堅(jiān)決杜絕遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)突發(fā)事件，全力保障應(yīng)急處置高效順暢。
四是信訪維穩(wěn)重在抓早抓小。 緊盯建筑工人工資支付、分包結(jié)算、勞動(dòng)爭議等關(guān)鍵領(lǐng)域，關(guān)注重點(diǎn)人員、項(xiàng)目、時(shí)段，扎實(shí)做好矛盾排查與訴求化解工作，堅(jiān)決守住和諧穩(wěn)定底線。
五是節(jié)后復(fù)工關(guān)乎全年開局。 必須提前謀劃、充分準(zhǔn)備，堅(jiān)決避免倉促復(fù)工、帶病復(fù)工，要以“開局即沖刺”的姿態(tài)，為全年生產(chǎn)開好頭、起好步。
六是廉政紀(jì)律必須常抓不懈。要嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，堅(jiān)決抵制酒駕醉駕、違規(guī)收送禮品禮金、公車私用等違紀(jì)違法行為，共同營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。
會(huì)議要求：
一是節(jié)前階段，各項(xiàng)目部要立即開展全覆蓋安全大檢查，明確施工現(xiàn)場封堵區(qū)域并制定專項(xiàng)方案，完成值班人員專項(xiàng)交底；全力推進(jìn)清欠清收工作，確保職工工資按時(shí)足額發(fā)放；全面排查信訪維穩(wěn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，落實(shí)“三到位一處理”要求，堅(jiān)決守牢“三個(gè)不發(fā)生”底線；各基層黨支部要傳達(dá)相關(guān)違紀(jì)案例通報(bào)，組織干部職工簽訂廉潔承諾，嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。
二是節(jié)日期間，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，加強(qiáng)現(xiàn)場安全巡查和消防設(shè)施檢查，做好人員返鄉(xiāng)返崗交通安全提醒，嚴(yán)禁未經(jīng)審批擅自組織施工；確需施工的，必須落實(shí)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場帶班和全流程安全管控。
三是節(jié)后階段，各單位要及時(shí)召開“收心會(huì)”，確保關(guān)鍵崗位人員按時(shí)返崗；復(fù)工前必須完成安全隱患排查治理、全員安全教育培訓(xùn)和復(fù)工條件確認(rèn)審批，嚴(yán)格執(zhí)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況日?qǐng)?bào)制度；公司班子成員要深入一線協(xié)調(diào)解決復(fù)工難題，相關(guān)部門將聯(lián)合開展督查檢查，對(duì)工作落實(shí)不力、違規(guī)復(fù)工的單位和個(gè)人嚴(yán)肅追責(zé)；要按照“定時(shí)間、定任務(wù)、定人員、定措施、定責(zé)任”的“五定”原則，加快推進(jìn)項(xiàng)目復(fù)工達(dá)產(chǎn)，細(xì)化分解年度生產(chǎn)任務(wù)，全力沖刺一季度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。
公司擴(kuò)大班子成員、各職能部室負(fù)責(zé)人及各基層主要負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
據(jù)悉，會(huì)后各部門、各單位已迅速行動(dòng)，對(duì)會(huì)議精神進(jìn)行再傳達(dá)、再部署，確保將各項(xiàng)要求傳遞至每一位職工、每一個(gè)項(xiàng)目末端，為公司平安度過春節(jié)、順利實(shí)現(xiàn)節(jié)后“開門紅”凝聚共識(shí)、匯聚力量。
【報(bào)道：施麗軍】
