一線動態(tài)
近期，隨著收心復(fù)工復(fù)產(chǎn)會議的召開，消防直管提前部署安排，充分利用節(jié)后收假人員集中的契機，對員工開展了公司系列制度培訓(xùn)活動，以幫助全體干部職工快速掌握公司制度，盡快融入和適應(yīng)公司管理，所屬職工20余人參訓(xùn)。
培訓(xùn)主講人由消防直管各版塊負(fù)責(zé)人擔(dān)任，直管部經(jīng)理、書記帶頭進行，近10人主講，讓員工走上講臺促使同步提升。本次培訓(xùn)為期一天半，涉及安全生產(chǎn)、物資成本、黨群紀(jì)檢、行政人事10大板塊近40項制度，每個制度培訓(xùn)都規(guī)定了時間。直管部在年前便開始積極動員，做好充足準(zhǔn)備，黨支部牽頭，積極組織各負(fù)責(zé)人根據(jù)各板塊制度提煉重點和強相關(guān)內(nèi)容制作培訓(xùn)ppt，主要圍繞熟悉流程、具體業(yè)務(wù)和注意事項等進行，這也對主講人提出了高要求。
培訓(xùn)中，各版塊負(fù)責(zé)人結(jié)合相應(yīng)流程、案例進行講解，讓參訓(xùn)人員更直觀、清晰的理解掌握重點內(nèi)容。為了積極調(diào)動員工，培訓(xùn)還采取了問答互動形式，學(xué)員根據(jù)自己在實際工作中遇到的問題和困惑，積極踴躍進行提問，培訓(xùn)人也會在遇到重難點內(nèi)容時對參訓(xùn)人員進行提問。這大大增加了培訓(xùn)效果。尤其在黨群紀(jì)檢法務(wù)制度方面培訓(xùn)中，黨支部書記范孝敏用簡明的語言、豐富的知識和具體舉例直接對相應(yīng)制度重點內(nèi)容進行闡述，強化了大家記憶。在“四保一控一樹”實施細(xì)則培訓(xùn)方面，公司總助、直管部經(jīng)理楊濤親自“操刀”，他精心準(zhǔn)備，用系列問題和隨機抽查等方式帶領(lǐng)大家逐一對各篇章內(nèi)容進行了學(xué)習(xí)，近三個小時加強了干部職工對《細(xì)則》內(nèi)容的掌握。
良好的互動教學(xué)，使大家對各板塊制度及綜合管理等相關(guān)專業(yè)知識有了更進一步的提升。促使大家在以后的實際工作中，無論是遇到施工技術(shù)難點，還是綜合管理流程問題，都清晰了解決問題的方向和思路，更好地幫助大家投入到接下來的工作。
消防直管黨政班子始終重視人才隊伍的建設(shè)，此次培訓(xùn)只是本年度培訓(xùn)計劃中的第一階段中的一步，下步工作中，將利用項目檢查時間，到項目部進行逐個培訓(xùn)；第二階段的培訓(xùn)，將制定計劃督促項目部按要求進行，進一步鞏固學(xué)習(xí)。第三階段將針對相關(guān)問題采取專項培訓(xùn)；第四階段將通過請進來、走出去方式進行。（余鳳玲）
